医師求人(常勤)検索結果 15,124件

☆人口2万人未満の地域におけるクリニックの管理医師募集です
☆外来は一般内科外来がメインとなり、外科処置や整形外科疾患、小児の患者様の来院は少ないです
☆訪問診療の患者様のオンコール対応がございますが、セカンドコールのみで対応はかなり少ないです

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
法人として複数の医療機関を運営しております。
週5日のご勤務が難しい場合、4日のご相談も可能です。
地域医療を支える総合診療科医としてのご勤務にご興味がございましたらお気軽にお問い合わせください。

☆北海道外からご着任いただける先生には、月1回の帰省費支給もご相談可能な希少求人です。
☆札幌市内で整形外科を中心に、内科など幅広く診療を行っている病院での増員募集です。
☆可能な先生には手術対応もお願いしており、現在は月間35件程度の手術を行っております。

【職場環境と雰囲気】
■土日祝日は当直やオペの免除もご相談可能となっておりますので、週末完全オフのメリハリのある働き方も叶います。
■道外からの赴任時は転居費用や帰省費用の支給などバックアップアがございますので、安心してご着任いただけます。
■週32時間以上で常勤扱いとなり週4日勤務のご相談も可能なため、仕事と私生活の両方を充実させたい先生にもお勧めです。

【やりがい】
■専門外来の開設もご相談ができ、自身の強みを活かしながら地域のニーズに合わせた診療を行うことも可能です。
■将来の開業を見据えて、経営ノウハウや集患術を学びたい意欲的な先生のご応募も歓迎しております。
■大学病院と連携した研修制度も活用でき、臨床経験を積みながら常に最新の知見を吸収していける環境がございます。

【具体的な業務内容】
■外来は1日平均60～70名程度で、関節リウマチやスポーツ外傷など幅広い整形領域の診察をお願いしています。
■病棟管理は20名程度のご担当、手術は人工関節や脊椎・外傷を中心に月間35件ほど実施しています。
■救急車は年間450件以上を受け入れており、常勤医による輪番制で救急対応を行っております。

☆2026年4月新規開設するクリニックにてご勤務いただける方を大募集！
☆週3日からご勤務可能！ご勤務時間も相談可能ですので、子育て中の方におすすめ。
☆法人内の運営チームがサポートしますので、安心の体制でご勤務いただけます。

【職場環境と雰囲気】
■管理医師の先生は既に決まっております為、常勤医師としてご勤務頂ける先生の募集です。将来的に2～3診体制を目指している為、安心して飛び込めます。
■革新的な医療技術の追求と、温かい人間関係が両立した風通しの良い職場環境が特長のクリニックです。
■週3日からの柔軟な勤務体系や時間調整も可能です！育児中の先生も安心してご勤務いただくことができます！

【業務内容】
■独自開発のAI搭載電子カルテシステムが診療を補助し、記録業務の負担を大幅に軽減しています。
■20代から40代の比較的症状の軽い患者様が中心で、対面の診療に加えてオンライン診療も積極的に活用しています。
■当初は1診体制でスタートし、患者様の増加に応じて段階的に複数診体制へと移行していく予定でございます。

【医療機関情報】
■経験豊富な法人運営チームによる手厚いサポート体制が整っており、安心して診療に専念していただくことができます。
■主要駅至近の利便性の高い立地で、先進的な医療設備と快適な診療空間を提供しております。
■TMS等の自由診療は行っておらず、保険診療のみになります。今までの精神科・心療内科としてのご経験を活かすことができます。

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【職場環境と雰囲気】
■管理医師の先生は既に決まっております為、常勤医師としてご勤務頂ける先生の募集です。将来的に2～3診体制を目指している為、安心して飛び込めます。
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【業務内容】
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■20代から40代の比較的症状の軽い患者様が中心で、対面の診療に加えてオンライン診療も積極的に活用しています。
■当初は1診体制でスタートし、患者様の増加に応じて段階的に複数診体制へと移行していく予定でございます。

【医療機関情報】
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■主要駅至近の利便性の高い立地で、先進的な医療設備と快適な診療空間を提供しております。
■TMS等の自由診療は行っておらず、保険診療のみになります。今までの精神科・心療内科としてのご経験を活かすことができます。

☆オンコール手当込みでご経験次第で年収2,500万円も可能な高額求人です。
☆訪問診療だけでなく、内科外来も数コマご対応いただくことが可能です。
☆駅徒歩5分のクリニックで、通勤が便利です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆

週4日勤務のご相談も可能です。
是非一度お問い合わせください。

☆週4日勤務も可能な求人です！
☆訪問診療未経験者でも丁寧にご指導いただけます！
☆移動中にカルテ入力もできますので、効率よくご勤務いただけます！

【職場環境と雰囲気】
■30代の副院長を中心に、若手からベテランまで幅広い年齢層の医師が協力して診療にあたっています。
■医療と介護の連携を重視し、スタッフ間の情報共有が密に行われる風通しの良い職場環境です。
■子育て中の医師にも配慮があり、勤務時間の相談や柔軟な働き方が可能な体制が整っています。

【具体的な業務内容】
■主に訪問診療を担当し、1日8〜10件程度の患者さんを看護師やドライバーと共に訪問します。
■施設と居宅が半々で、約290名の患者さんのうち、認知症患者さんを中心に診療していただきます。
■週1～2回程度のオンコール当番がありますが、ファーストコールは看護師が対応し、医師の負担を軽減しています。

【募集背景】
■訪問診療の需要増加に伴い、規模拡大を視野に入れた体制強化のため、新たな常勤医師を募集されています。
■現在、副院長と常勤１名の2名でオンコール対応をしていますが、3名体制にすることで負担軽減を図りたいお考えです。
■介護医療院を併設し、医療と介護を一体的に提供できる体制が整っている医療機関です。

☆透析管理をメインにご対応頂き、その他は相談にて決定致します
☆シャント・PTAはグループ施設での対応となります
☆最寄駅より徒歩10分に位置し、通勤に負担がございません

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
地域に複数の病院を運営する法人より透析をお任せできる先生の募集です。
透析以外の業務に関しては相談の上決定を致します。
ご興味お持ちいただけましたら、お気軽にお問合せください。

☆精神保健指定医・精神科専門医をお持ちの方の募集です。
☆週4日～OK！時短勤務のごご相談も可能でございます。
☆通勤にも便利な好立地のクリニックです。

【職場環境と雰囲気】
■残業負荷がほぼない良好な勤務環境が整っておりますので、ワークライフバランスを重視する医師に最適です。
■週4日からの勤務や16時までの時短勤務など、個々の希望に応じた柔軟な働き方をご相談いただけます。
■心理士が常駐しておりますので、スタッフや患者様と良好なコミュニケーションを図りながら和やかに診療できます。

【募集背景】
■今回の募集は、精神保健指定医および精神科専門医の資格を有する経験豊富な管理医師を求めております。
■地域における精神科医療の需要増加に伴い、外来診療と少数の在宅訪問を担える新たな人材を必要としています。
■将来的な診療体制の強化を見据え、ベテラン医師が培ってこられた高度な知識と豊かな診療経験を求めております。

【具体的な医療機関情報】
■福岡市中央区の地下鉄赤坂駅から徒歩約4分という、毎日の通勤にも非常に利便性の高い、好立地に位置するクリニックです。
■最寄りのインターチェンジからもお車で10分以内の距離にあり、自動車での通勤をご希望の方にも大変便利な環境です。
■診療日は月曜日から土曜日までとなっており、木曜日と日曜日および祝日が固定の休診日として設定されております。

☆地域医療支援病院での透析管理メインのご勤務です。
☆那覇市内中心部でお車はもちろん、公共交通機関での通勤に便利な立地にございます。
☆医師やスタッフの人員体制が充実しており、安定したご勤務環境が特徴的です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
那覇市内の病院にて、透析管理をメインにご担当いただく常勤医師募集です。
患者様のニーズが高まっており、より一層の体制強化を目的としております。
平日のみのご勤務で土日祝日はお休みとなり、メリハリのあるご勤務環境がございます。
県外医師の招へいにも積極的ですので、ご興味ございましたらまずはお問合せくださいませ。

☆かかりつけ患者の対応の為、リハ前問診のご経験は不問です。
☆院長の募集ですが、院長業務は不要。診療のご対応のみをお願いします。
☆対応が困難な症例は、5分以内にある病院へ紹介対応で問題ございません。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
院長のご急逝に伴い緊急での後任管理医師の募集となります。
院長として理事就任はお願いしておりますが、週3日・期間限定勤務のご相談も可能です。
最寄駅からクリニックまでの送迎や勤務時の住宅準備などもご相談ください。

☆精神保健指定医をお持ちの先生を募集しております。年収1,500万円相談可能です
☆外来は2～3コマの受け持ちを想定しておりますが、ご相談可能です。
☆病棟管理は常勤3名で約120床を管理しております。当直・オンコールはありません。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
小矢部市にある精神科単科病院です。
救急対応無し、当直・オンコール無しですので、ゆったりのんびりと勤務が可能です。
院内見学などお気軽にご相談ください。

☆人気の名古屋市天白区にある病院です。最寄駅より徒歩3分でアクセス良好です。
☆病院近隣に提携している託児所があり、小さなお子さんがいらっしゃる先生も安心してご勤務いただけます。
☆全国からご応募を歓迎しており、赴任手当や住宅手当をご用意しています。

【職場環境と雰囲気】
■院長は小児科医で子育て中の医師への理解が深く、各科の医師と相談しながら過度な負担が生じないよう業務量を調整しています。
■残業は少なく、18時までに帰宅する医師が多いため、ワークライフバランスを重視したい先生におすすめな職場環境です。
■最寄駅から徒歩3分という好立地に加え、近隣に提携託児所を完備しており、お子様がいる方も安心して勤務を継続できる環境です。

【募集背景】
■地域医療のニーズに応え、現在制限をかけている診療機能を段階的に解除し、提供体制をさらに強化するための増員募集を行っています。
■医師一人ひとりの負担が過重にならないよう、入職後の業務範囲については既存の医師と相談の上で慎重に調整を進めていく方針です。
■急性期から維持透析までグループ全体で包括的な医療を提供しており、さらなる組織の活性化と診療の充実を目指し新たな力を求めています。

【具体的な医療機関情報】
■1985年の開院当初よりがんと免疫を主軸に据えつつ、現在は365日24時間体制で救急医療を担う急性期総合病院です。
■地域医療支援病院や災害拠点病院の指定を受けており、社会医療法人として公益性の高い役割を果たすとともに地域から深く信頼されています。
■全国からのご応募を歓迎し、赴任手当や住宅手当を完備しているほか、専門性を追求するための新たな検査機器の導入検討も柔軟に行います。

☆かかりつけ患者の対応の為、リハ前問診のご経験は不問です。
☆院長の募集ですが、院長業務は不要。診療のご対応のみをお願いします。
☆対応が困難な症例は、5分以内にある病院へ紹介対応で問題ございません。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
院長のご急逝に伴い緊急での後任管理医師の募集となります。
院長として理事就任はお願いしておりますが、週3日・期間限定勤務のご相談も可能です。
最寄駅からクリニックまでの送迎や勤務時の住宅準備などもご相談ください。

☆専門医取得で年収2,000万円の提示も可能です。
☆当直無しの勤務可能です。対応いただける場合は別途で手当の支給がございます。
☆夏季休暇や年末年始休暇で大型連休の取得が可能です。

★☆コンサルタントからのメッセージ★☆
鹿児島市内、ターミナル駅から徒歩圏内にございます、病床数100床規模の病院です。
透析の患者が多く、透析について学びたい方・経験を生かしたい方には最適な環境です。
また、各ご専門領域における専門医をお持ちの先生には年収が大幅にアップいたします。
公共交通機関、お車共にアクセス良好ですので、ご興味ございましたら是非お問合せください。

☆病院のバックアップがあるのでオンオフ切り替えた勤務ができます
☆託児所もあるので子育て中の医師にも安心
☆複数駅から徒歩圏内のためアクセス良好です


【職場環境と雰囲気】
■各科の垣根が低く、他の専門医と連携が取れるため、幅広い症例に対応できる柔軟な環境です。
■チーム医療を推進しており、コメディカルスタッフとの協力体制も非常に良好で働きやすいです。
■病院と連携して患者様一人ひとりに向き合う丁寧な診療ができるため、質の高い医療を提供し続けられます。

【業務内容】
■業務内容は目安です。先生のやりたい事も病院の方針を踏まえながら相談ができる環境です。
■外来、病棟管理、健診等が主な業務になります。ご専門があれば専門外来設置の相談は可能です。
■外来診療から病棟管理まで一貫して患者様と深く関わることが可能です。当直やオンコールは無しが可能です。

【医療機関情報】
■医師の出身大学に偏りがないため、特定の学閥を気にすることなく勤務できる環境です。
■当直室は個室が完備され、シャワーやPC持込みが可能でゆったりと休める設備が整っています。
■社会医療法人のため、経営面も安定しています。複数の病院やクリニックを運営しているため連携が可能です。

☆基本当直無しのご勤務です。ご希望の方は別途お手当てもございますのでご相談ください！
☆ご勤務条件により年収1,800万円以上のご相談が可能です。
☆法人内で複数の施設を運営する病院のため、長期で安定したお勤めできる体制が整っています。

【医療機関情報】
■病院やクリニックだけでなく、医療や介護福祉、健康の分野で多数の事業所を運営している法人です。
■鹿児島県日置市といちき串木野市にて展開しており、地域に密着した体制を整えています。
■地域のヘルスケア領域を総合的にサポートしていくという方針で、常に更なるサービス向上を目指しています。

【職場環境と雰囲気】
■鹿児島市のベッドタウンとして発展している地域で、周辺は住宅地に囲まれています。
■令和2年秋に開設した病院のため、建物も新しく、非常に綺麗な環境でご就業いただけます。
■コメディカルの体制は人数が充実しているだけではなく、教育体制にも力を入れています。

【業務内容】
■地域の特性として、患者様層は高齢者の方が多いこともあり、高齢者医療へ尽力しています。
■訪問診療の需要が高まってきており、現在は施設訪問が中心なものの、居宅の数も増加していく予定です。
■心エコー図検査を行っておりますので先天性心疾患、弁膜症、心筋症などが診断できます。

☆当直のないご勤務ですが、ご希望の方はご勤務いただけますのでご相談ください！
☆ご勤務条件により年収1,800万円以上のご相談可能です。
☆複数医療機関を運営する法人のため、長期で安定したお勤めできる体制が整っています。

【医療機関情報】
■病院やクリニックだけでなく、医療や介護福祉、健康の分野で多数の事業所を運営している法人です。
■鹿児島県日置市といちき串木野市にて展開しており、地域に密着した体制を整えています。
■地域のヘルスケア領域を総合的にサポートしていくという方針で、常に更なるサービス向上を目指しています。

【職場環境と雰囲気】
■内科では5名の常勤医師が在籍しておりますが、現在、呼吸器内科の体制強化を図っています。
■令和2年秋に開設した病院のため、建物も新しく、非常に綺麗な環境でご就業いただけます。
■鹿児島市のベッドタウンとして発展している地域で、周辺は住宅地に囲まれています。

【業務内容】
■地域の特性として、患者様層は高齢者の方が多いこともあり、高齢者医療へ尽力しています。
■コメディカルの体制は人数が充実しているだけではなく、教育体制にも力を入れています。
■訪問診療の需要が高まってきており、現在は施設訪問が中心なものの、居宅の数も増加していく予定です。

★精神科がご専門以外の未経験・転科希望の先生のご相談も可能です。
★週3日～5日でご応募いただけます。
★シフト制勤務ですが、固定曜日でのご勤務の相談も可能です。

☆★コンサルタントからのメッセージ★☆

是非一度お問い合わせください。

☆月の残業時間は最大で10時間程度です。基本的には定時で終業いただいています
☆医師の有給取得率も50%ほどで、しっかりリフレッシュいただける環境です
☆給与の一部は業績に連動する形であり、年齢や経験に左右されず頑張りが評価される環境が整っています

【募集背景】
■地域の急性期医療、とりわけ脳疾患系を主として対応している医療機関で、診療体制強化の一環で読影部門を担う新たな医師の招聘を決定しました。
■働き方改革へ精力的に取り組む中で、全人的な医療に共感し、周囲と連携して動ける人材を必要としています。
■世代や経歴を問わず、患者第一の理念を共有し、画像診断から病院の質を高めてくれる仲間を募集しています。

【具体的な医療機関情報】
■長崎市内の交通至便な場所に位置する100床規模の急性期病院で、内科系救急も積極的に取り組んでいます。
■電子カルテを完備した近代的な環境で、土日祝日の休みが確保されており、当直やオンコールの対応も一切ありません。
■急性期から、回復期、維持期までそれぞれの病棟の特性に合った治療・看護を提供しています。

【職場環境と雰囲気】
■残業は月最大10時間程度と少なく、定時終業が基本であるため、仕事と私生活を無理なく両立できる環境です。
■1時間単位で有給休暇を取得できる柔軟な制度が整っており、育児中の方も安心して長く勤務を続けられます。
■育児中の医師への配慮も手厚く、看護休暇制度や諸手当の充実により、性別を問わず長く安定して勤務可能です。

☆セカンド・サードキャリアをお考えの先生におすすめです
☆2LDkのマンションを利用することができるため転居をお考えの先生も歓迎しています
☆自然豊かな地域のためアウトドア好きの先生におすすめです

【職場環境と雰囲気】
■平日16時までの勤務や午前のみの勤務が可能であり、子育てや趣味の時間を大切にしたい方に最適な環境です。
■富山県と金沢市のちょうど中間に位置しており、豊かな自然に囲まれながらも両都市へのアクセスが良好な立地です。
■遠方からの転居者には法人所有の2LDKマンションを用意しており、スムーズに新生活を開始できます。

【募集背景】
■地域の医療ニーズに安定して応え続けるため、セカンドキャリアやサードキャリアを見据えた医師も歓迎しています。
■医師一人ひとりの業務負担を軽減し、心身ともにゆとりを持って患者と向き合える持続可能な診療体制を維持します。
■ワークライフバランスを重視する医師を迎え入れることで、地域医療の質を維持しながら長期的な安定運営を目指します。

【具体的な医療機関情報】
■創設70年以上の歴史を有し、長きにわたり地域住民の健康と安心を支え続けてきた信頼の厚い地域密着型病院です。
■療養型の病床機能を持ちながらも、外来部門では小児から高齢者まで幅広い世代の患者を受け入れているのが特徴です。
■職員への接遇研修に力を入れており、患者だけでなく働くスタッフにとっても居心地の良い温かな環境を整えています。